Deník N

Mnoha lidem chybí v zaměstnání smysl. Sebemotivace nestačí, musí za sebou vidět odvedenou práci

Zbytečná práce, ilustrační. FOTO: Adobe Stock
Zbytečná práce, ilustrační. FOTO: Adobe Stock

Každý čtvrtý zaměstnanec ve světě pochybuje o tom, zda má jeho práce smysl. Osm procent si jich dokonce myslí, že to, co dělají, není pro společnost nijak užitečné.

Ukázal to loňský průzkum mezi více než stovkou tisíc zaměstnanců ze 47 zemí světa, který zpracoval nizozemský Institut Tinbergen. V České republice věří zhruba šest procent zaměstnanců, že jejich práce nemá pro společnost užitek, což je méně než průměr všech srovnávaných států a celkově jde o osmý nejnižší podíl.

Důvodů, proč některá zaměstnání postrádají smysl, je podle autorů několik. Může jít o činnost, která lidem spíše škodí, než pomáhá, například

Tento článek je exkluzivní obsah pro předplatitele Deníku N.

Pracovní trh

V tomto okamžiku nejčtenější